法條索引
《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條規(guī)定,用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業(yè)技術(shù)培訓的,可以與該勞動者訂立協(xié)議,約定服務期。
要點解析
Q:什么是專項培訓費用?
A:勞動合同法第二十二條第二款規(guī)定的培訓費用,包括用人單位為了對勞動者進行專業(yè)技術(shù)培訓而支付的有憑證的培訓費用、培訓期間的差旅費用以及因培訓產(chǎn)生的用于該勞動者的其他直接費用。
Q:用人單位對勞動者進行的上崗前培訓和日常業(yè)務培訓等同于專項培訓嗎?
A:不等同。專項培訓針對的是特定勞動者,用人單位可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,對特殊崗位的勞動者進行專業(yè)操作技能和專業(yè)知識的培訓。
Q:勞動者接受專項培訓期間的基本工資,屬于專項培訓費用嗎?
A:不屬于。專項培訓費用是用于培訓的直接費用,工資是勞動合同履行期間用人單位支付給勞動者的勞動報酬。
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